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제31위 쓰리에이로직스

제31위 쓰리에이로직스

83%

직원들은 이곳을 일하기 좋은 기업이라 말합니다.


회사 개요

회사 소개

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쓰리에이로직스는 2004년 설립이후 19년간 NFC SoC 칩 개발 한 분야에만 집중해 온 전문기업으로, 국내 최초로 NFC Reader Chip, NFC Dynamic Tag Chip을 국산화하여 일본, 유럽 등 이 분야 선두업체와 견주어 손색이 없는 경쟁력을 확보하고 있다.

그동안 어려움도 있었지만 NFC 반도체 칩 개발에 전념하여 국산화를 달성하였고, 당사의 NFC 반도체 칩 사용 제품들이 시장에서 경쟁력을 가질 수 있도록 하여 시장점유율을 늘려가고 있다.

NFC 반도체 칩이라고 하면 생소한 사람들이 많을 것인데, 사실 NFC 기술은 우리의 생활 가까이에 자리한 지 오래다. NFC 반도체 칩은 교통카드, 출입카드, 스마트폰, 정품인증등에 없어서는 안되는 부품으로, 디지털 도어락등 현관 출입 통제, 교통카드, 스마트 폰 비접촉 결제, 무선 스피커나 가전제품 설정등에 폭 넓게 사용되고 있다.

쓰리에이이로직스는 국내 디지털 도어락 시장의 약 80퍼센트를 점유하고 있으며, 국내 ESL(전자적 가격표시기)에도 대부분 당사의 NFC 칩이 적용되고 있다. 앞으로 NFC 기술은 정품인증, 재활용 컵 회수, 신선식품 배송, 의약품 운반등에 적용하는 사례가 늘어나는 등 전망이 밝다.

스마트 폰에 NFC가 탑재되면서 가전제품, 자동차, 전자적 가격표시기, 무선충전, 정품인증등 다양한 분야에 NFC 반도체 칩의 적용이 확대되고 있다.

급격히 성장하고 있는 IoT(Internet of Things) 산업에는 필수적으로 다양한 센서들이 장착되고, 이 센서들의 데이타를 모니터링하는데 NFC가 필수적으로 활용되고 있으며, 무한한 확장성을 가지고 있다.

쓰리에이로직스는 NFC 반도체 칩 제품을 기반으로 RFID 칩, 블루투스 저전력 칩(BLE), 무선 충전 칩, 센서 드라이버 칩등을 개발하여 자체 제품으로 상용화하고 있다.

회사는 작년말 회사 설립이후 처음으로 제2판교테크노밸리에 사옥을 지어 이사를 하였으며, 직원들이 첨단시설을 갖춘 좋은 환경에서 근무를 하게 되었다.

NFC용 시스템 반도체 칩은 스마트 폰, 전자적 가격표시기, 출입제어, 스마트 가전, 자동차, 스마트 물류, 정품인증 등에 없어서는 안될 핵심 부품으로써 사물인터넷 구현을 위한 매우 중요한 전략적인 반도체 부품이다.

이와 같은 개발 실적으로 ‘소재부품장비 강소기업100’에 선정되었고, 'BIG3(시스템반도체·미래차·바이오헬스) 전문기업', ‘국가대표 혁신기업 1000’, 기업에 선정됨으로써 기술력을 인정받고 있고, 정부의 소재부품장비 국산화 전략의 전폭적인 지원을 받고있다.

쓰리에이로직스는 국산화한 NFC 용 리더 및 태그 칩을 디지털 도어록, 전자적 가격표시기, 스마트 가전, 헬스케어, 자동차 등 제품에 공급 중이다.

국산화율이 3%대에 머물고 있는 차량용 반도체 부품 부족으로 차량 양산이 중단되는 등 시스템반도체 국산화가 절실히 요구되는 가운데, 국내 업체 최초로 차량용 반도체중 하나인 NFC 칩 양산에 성공하여 관련 업계로부터 크게 주목받고 있다.

IoT(Internet of Things) 산업이 급격히 발전하고 있다. 이 IoT 분야에는 각 사물들에 필수적으로 다양한 센서들이 장착되고 이 센서들의 데이터를 모니터링하는 데 NFC가 필수적으로 활용된다. 그러므로 그 확장성은 무한하다고 할 수 있다.

NFC 전문기업으로 각 분야에 최적화된 NFC Chip을 끊임없이 개발하고 새로운 응용분야를 지속적으로 발굴하면서 해외 의존도를 줄여나갈 뿐 아니라 수출 증대에도 공헌해 나가고 있다.

회사의 경영모토는 ‘직원이 먼저 행복해야 고객에게 감동을 줄 수 있다’로 직원 행복을 기본으로 고객에 감동을 주는 문화가 정착되고 있다. 높은 직원 만족도로 좋은 점수로 대한민국 일하기 좋은 기업에 선정되었으며, 거래 고객사의 우리 회사 직원 응대에 대한 만족도 또한 매우 높다.

쓰리에이로직스는 기술집약형 회사로 회사의 가장 중요한 자산은 ‘인재’이며, 신입사원때 부터 원하는 직무분야에서 경험을 쌓으며 성장할 수 있도록 주니어보드 제도를 시행중이며, 이 제도를 통하여 신입사원으로 입사하여 입원으로 승진을 하고 있다.

매년 전 직원에게 각자의 이름이 새겨진 다이어리와 수첩을 지급하고 있으며, 수첩속에는 회사의 경영방침이 녹아있는 “쓰리에이로직스인의 10대 행동방식”이 인쇄되어 있다.

 

 

매일경제

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조선일보

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회사 크기

39

산업

Electronics



제31위 쓰리에이로직스 의 기업 문화

일반 기업에 비해 제31위 쓰리에이로직스 의 아래 직원의 경험.

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대한민국 전체 설문결과 평균 56% 와 비교했을 때, 83%제31위 쓰리에이로직스 구성원들은 이곳이 일하기 좋은 일터라고 말합니다.

  • 제31위 쓰리에이로직스
  • 83%
  • 전형적인 회사
  • 56%

출처 : Great Place to Work® 2019 한국인 직원 참여 연구.